我校人工智能学院成立于2021年11月，在学校党委的领导下，在学院班子成员的带领下，学院教职工团结一致、克服困难，在较短时间内完成了学院重组，并在教育教学、学生管理、疫情防控等各项工作中交上了一份满意的答卷。
学院班子同心、同力、同行
领导班子是一个学院的核心和灵魂，一个团结和谐的领导班子是学院事业蓬勃发展的关键。目前，人工智能学院班子成员虽然只有两人，但学院领导思想统一、行动一致，相互支持、相互尊重、相互理解、相互监督。疫情封校期间，班子成员身体力行，封闭在校，每次组织学生核酸检测，都能见到他们的身影。每次处理突发状况，无论多晚，他们也是第一个到达现场。日常工作中，班子成员身先士卒，以身作则，为全院教职工做出了表率。
教职员工尽心、尽力、尽责
人工智能学院共有17名教职工，学院的发展牵动着每一个教职员工的心。特别是在校园封闭管理期间，大家齐心协力、无私奉献，涌现出了许多敢于担当、勇于作为的先进典型。
逯春萌老师，2021年刚到校工作的早稻田大学毕业的高材生，目前在学院中负责教学办工作，同时还兼任毕业班的辅导员。办公室里经常能够看到他忙碌的身影，加班到凌晨更是家常便饭。疫情封校期间，他主动为每个辅导员搬床铺、修窗帘、装门锁，忙前忙后，等安置好大家已经是深夜，他就临时拉个床板就地打地铺休息。三月的天气初暖乍寒，大家都关心地问他，“春萌，这样不行，会冷的呀”，他笑着说，“没事，我年轻，不怕冷”。他这种不怕苦累，不惧奉献的精神令每位老师都为之敬佩。在做好行政工作之余，他还以自身专业的优势指导学院学生参加互联网+大赛，取得了校赛一等奖的好成绩。
刘定和刘雪贞两位老师是专职教师，在一、二年级学生离校和三年级专升本学生提前返校的交叉时期，在学院人手短缺，党务工作和学生管理工作极为忙碌的情况下，响应学院号召，不计个人得失，不提加班酬劳，在结课后主动承担起教工支部和学生管理工作，为学院排忧解难。
李玉中老师，一名在校工作多年的老教师，勤恳务实，兢兢业业。当学院急需派一名教师到校外集中监测酒店参与管理专升本返校学生时，李老师主动报名，当天下午就按照学院的安排进入酒店开展工作。在完成三天工作任务后，他又主动为兄弟院系分忧解难，全程在酒店工作九天，在关键时候彰显出一名老党员、老教师的奉献精神和主人翁意识。
还有王杰、郑笑晗、高玲三位辅导员，在疫情封校期间舍小家为大家，吃住在校，为学生提供无微不至的关爱和服务。虽然无暇顾及家庭和孩子，但她们毫无怨言。王杰是两个毕业班的辅导员，从3月18日起就一直忙碌在学院，直到6月12日学生专升本考试完毕，毕业生全部离校之后，她才松了一口气。她说得最多的一句话就是，“老师在学校，有什么需求，有什么情况，及时跟我联系”。
团结协作干事创业，齐心协力共谋发展。人工智能学院虽然成立时间很短，但是展现出了焦大人自强不息、精益求精的精神，和共同的荣誉感、责任感。相信他们在今后的工作中将会以更加团结务实的作风，为学校发展做出更大的贡献！
